こんにちは、Frankです。
今日は「グーグル10の黄金律」（Google’s 10 Golden Rules）の第６回
目になります。
第６の黄金律：創造力を育む（Encourage creativity）
今回参考にさせていただいている書籍（※後述）には、「創造性を奨
励する」と翻訳されていましたが、より慣れ親しんだ言葉「創造力を
育（はぐく）む」と意訳しました。
グーグルの社員が勤務時間の20％まで自分のプロジェクトに費やして
もいいのはご存知ですよね。ルーティーンの仕事で満足するのではな
く、創造力を駆り立て、常に未来志向で居続けることを重視している
グーグルの精神です。
確か第16代アメリカ合衆国大統領のAbraham Lincolnの言葉だったと
思いますが、Too much knowledge tends to inhibit creativity.（知識過
多になると創造力を阻害してしまう）と。
私が長年勤めた商社を辞めた理由は、実はこの創造力を具現化したか
ったからに他ありません。
非常にきつい仕事も人間関係も、辞める理由にはならなかった。会社
という組織に拘束されずに自分でこんな仕事を構築したい、こんなプ
ロジェクトを立ち上げたい――まさに自分の創造力を形にしたかった
のです。
グーグルにはアイディアメーリングリストというのがあって、どんな
些細なことでも提案できるボックスがあるそうです。
只、万が一私が今のグーグルに勤める機会があったとしても、いずれ
は辞めているでしょう。何故なら、一国の主にしかできない「創造力
の具現化」という世界があるからです。
大宇宙に飛び出すミッションの一旦を担うのか、小宇宙の船長として
自分で舵取りをするのか――私は孤高の精神をもって創造力を育む道
を選びました。
未だに兄から言われます。「商社に勤めていれば、今頃、豪邸が建っ
ていたのに」と。
寄らば大樹の陰で建てた豪邸なんて、私には無価値なバラック同然で
す。
私の小宇宙は、未だに街づくりをしている最中なんです。
今回の講座で参考にさせていただいた書籍『テーマ別英単語｜ACA-
DEMIC｜上級｜人文・社会科学編』は、私のビジネス英語クラスのト
ップレベルに当たるレベル１クラスの指定教材として使っていました。
経営者のみならず中間管理職の社員にとっても大変勉強になる教材で
す。固定概念に縛られないためにも。
テーマ別英単語｜ACADEMIC｜上級｜人文・社会科学編――
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本日も最後までお読みいただき、ありがとうございました。
では次回の講座を楽しみに b＾＾)
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